Infolinia ds. etyki
System ten ułatwia powiadamianie o incydentach dotyczących problemów w miejscu pracy, takich jak obawy związane z kwestiami finansowymi i audytowymi, nękaniem, kradzieżami, nadużywaniem substancji odurzających i niebezpiecznymi warunkami pracy.
Jeśli wolisz porozmawiać z kimś poufnie, zadzwoń do nas, a jeden z naszych przedstawicieli chętnie Ci pomoże.
Zabierz głos
Zabierając głos dbasz o udoskonalenie całej naszej organizacji.
Upoważniamy nasz zespół do zabierania głosu, gdy coś jest nie tak.
Status Twojego zgłoszenia lub pytania możesz sprawdzić za pomocą numeru dostępu i hasła utworzonego podczas przesyłania takiego zgłoszenia lub pytania.
Jeśli masz pytanie dotyczące etyki, zgodności z przepisami lub jeśli masz zapytanie dotyczące jakiejś polityki firmy, możesz zadać je anonimowo i poufnie.
Firma Longs Peak opracowała Kodeks postępowania i etyki w biznesie („Kodeks postępowania”), który określa podstawowe zasady postępowania dla wszystkich pracowników.
Czego można oczekiwać po procesie raportowania
Last Updated on: Maj 2022